Mobbing

Inițial termenul mobbing desemna sistemul de apărare la păsări

Mobbing (engleză to mob: „a ataca”) este exercitarea stresului psihic asupra cuiva la locul de activitate. Exemple de mobbing sunt: teroare psihică, șicanare repetată la locul de muncă, în școală, club sportiv, penitenciar, internet. Acțiuni tipice pentru mobbing sunt: atacuri la demnitatea persoanei prin violență verbală și fizică, insulte, sau fiind frecvent răspândite despre persoana șicanată, informații neadevărate cu scopul de o izola și chinui.

Istoric

In 1963 Konrad Lorenz descrie fenomenul de mobbing la iepuri și gâște, la apariția unei vulpi. Fenomenul este observat în 1969 și în cadrul societății umane de către medicul sudez Peter-Paul Heinemann.

Legături externe

• Mobbing-ul sau hărțuirea psihologică la locul de muncă, 5 martie 2011, Daniela Istrate, România liberă
• Cum te terorizează șefii pentru a te obliga să îți dai demisia, 13 decembrie 2010, Florina Tecuceanu, Adevărul
• Ajunge! Revolta angajaților terorizați la serviciu, 2 iunie 2012, Georgeta Petrovici, Evenimentul zilei
• Un român din patru a fost nevoit să suporte țipetele șefului, 19 octombrie 2010, Oana Crăciun, Evenimentul zilei
• Hărțuirea a devenit "diferență de opinii", 20 decembrie 2010, Georgeta Ghidovăț, Evenimentul zilei
• Românii înghit umilința de la locul de muncă, 20 octombrie 2010, Mariana Bechir, Adevărul
• Ce este hărțuirea morală și cum afectează ea viața firmelor?, 14 martie 2013, Cristian Bogaru, Capital
• Intimidarea la locul de muncă